Asistente Médico Bilingüe (CMA/RMA)

Acerca de la Empresa

AdventHealth es una red nacional de hospitales y proveedores de atención médica que opera en nueve estados de EE. UU., incluyendo Florida. Con la misión de extender el ministerio de sanación de Cristo, AdventHealth se dedica a ofrecer atención integral, compasiva y centrada en el paciente. Es un líder en innovación médica y bienestar comunitario, ofreciendo un entorno de trabajo de apoyo para sus empleados y oportunidades para un crecimiento profesional significativo.

Descripción del Trabajo

Buscamos un Asistente Médico Bilingüe (CMA/RMA) dinámico y compasivo para unirse a nuestro equipo en Tampa, Florida. En este rol, usted será un pilar fundamental en la prestación de atención al paciente de alta calidad, asistiendo a nuestros profesionales médicos y garantizando una experiencia positiva para los pacientes, especialmente para nuestra diversa comunidad de habla hispana. Su capacidad para comunicarse fluidamente en inglés y español será crucial para cerrar la brecha lingüística y brindar una atención excepcional, promoviendo la misión de AdventHealth de cuidar el bienestar de cada persona.

Responsabilidades Clave

• Asistir a los médicos durante los exámenes y procedimientos médicos, asegurando la comodidad y seguridad del paciente.
• Preparar a los pacientes para los exámenes, incluyendo la toma precisa de signos vitales, recolección de historiales médicos detallados y documentación en los registros electrónicos.
• Administrar medicamentos según las indicaciones del médico y dentro del alcance de la práctica de un Asistente Médico Certificado/Registrado.
• Manejar eficazmente la comunicación con los pacientes en inglés y español, incluyendo la programación de citas, el seguimiento de resultados y la resolución de consultas.
• Mantener los registros médicos de los pacientes de forma precisa, completa y confidencial, cumpliendo con todas las regulaciones de HIPAA.
• Preparar y mantener las salas de examen limpias, ordenadas y equipadas con los suministros necesarios antes y después de cada consulta.
• Realizar tareas administrativas de oficina, como contestar teléfonos, gestionar la correspondencia, procesar formularios y coordinar referencias.
• Educar a los pacientes y sus familias sobre las condiciones de salud, los planes de tratamiento, la medicación y las prácticas de autocuidado en ambos idiomas, asegurando la comprensión.

Habilidades Requeridas

• Certificación como Asistente Médico (CMA) o Registrado (RMA) vigente.
• Dominio bilingüe (hablado y escrito) de inglés y español, con fluidez en terminología médica en ambos idiomas.
• Experiencia demostrada de al menos 2 años en un entorno de atención médica ambulatoria o clínica.
• Fuerte conocimiento de la terminología médica, procedimientos clínicos y atención al paciente.
• Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, organización y gestión del tiempo.
• Capacidad para trabajar de forma independiente, tomar iniciativas y colaborar eficazmente como parte de un equipo multidisciplinario.
• Conocimiento profundo y cumplimiento estricto de las leyes de privacidad del paciente (HIPAA) y las políticas de cumplimiento.

Cualificaciones Preferidas

• Grado asociado en Asistencia Médica o un campo relacionado.
• Experiencia avanzada con sistemas de registros médicos electrónicos (EMR) como Epic o Cerner.
• Certificación activa en RCP (BLS) y Primeros Auxilios.
• Experiencia previa trabajando con poblaciones culturalmente diversas.

Ventajas y Beneficios

• Paquete integral de beneficios de salud, dentales y de visión, diseñado para el bienestar de nuestros empleados.
• Generoso plan de jubilación 401(k) con contribución significativa de la empresa para asegurar su futuro financiero.
• Amplias oportunidades de desarrollo profesional, programas de capacitación continua y posibilidades de avance dentro de nuestra vasta red de salud.
• Programas de bienestar integral y apoyo al empleado (EAP) para promover un estilo de vida saludable y equilibrado.
• Un ambiente de trabajo colaborativo, de apoyo y centrado en la misión, donde se valora la contribución de cada miembro del equipo.
• Vacaciones pagadas, días festivos y tiempo libre por enfermedad para garantizar un equilibrio entre la vida laboral y personal.

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