Especialista en Recursos Humanos Bilingüe

Acerca de la Empresa

Banner Health es uno de los sistemas de salud sin fines de lucro más grandes de Estados Unidos, operando hospitales, centros de atención urgente, centros de cirugía, clínicas y otras instalaciones en múltiples estados. Nos dedicamos a hacer de la salud una experiencia sencilla y mejor para todos, invirtiendo en nuestra gente y en las comunidades a las que servimos. Con una cultura centrada en el paciente y el empleado, ofrecemos un entorno de trabajo dinámico donde el crecimiento profesional y la atención de calidad van de la mano. Nos enorgullece nuestra diversidad y la inclusión de todas las voces para crear un lugar de trabajo acogedor y productivo.

Descripción del Trabajo

Buscamos un Especialista en Recursos Humanos Bilingüe (Español-Inglés) para unirse a nuestro equipo en Tucson, Arizona. Este rol es crucial para apoyar a nuestros empleados y gerentes con una amplia gama de funciones de RRHH, asegurando un ambiente de trabajo positivo y cumpliendo con las políticas y regulaciones. El candidato ideal será un profesional empático, con excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de manejar múltiples tareas en un entorno de ritmo rápido. Esta posición desempeñará un papel vital en el apoyo a nuestra fuerza laboral diversa y en la promoción de un lugar de trabajo inclusivo.

Responsabilidades Clave

• Proveer soporte integral de recursos humanos a empleados y gerentes en Tucson, incluyendo orientación sobre políticas, procedimientos y programas de beneficios.
• Actuar como punto de contacto principal para consultas de empleados, resolviendo problemas de manera efectiva y escalando cuando sea necesario.
• Facilitar la incorporación de nuevos empleados y apoyar los procesos de orientación, asegurando una transición fluida para los recién llegados.
• Asistir en la administración de beneficios, compensaciones y nóminas, garantizando la precisión y el cumplimiento.
• Ayudar en la gestión del rendimiento, el desarrollo de empleados y las iniciativas de capacitación.
• Mantener registros de empleados precisos y confidenciales, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y de la empresa.
• Participar en proyectos especiales de RRHH y colaborar con otros departamentos para mejorar los procesos y programas.
• Interpretar y traducir documentos y comunicaciones de RRHH según sea necesario para garantizar una comunicación efectiva con los empleados de habla hispana.

Habilidades Requeridas

• Dominio bilingüe (escrito y hablado) en español e inglés.
• Mínimo de 3 años de experiencia en un rol de Especialista de Recursos Humanos o similar.
• Sólido conocimiento de las leyes laborales y las mejores prácticas de RRHH.
• Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y de servicio al cliente.
• Capacidad probada para manejar información confidencial con discreción.
• Dominio de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) y sistemas HRIS.
• Habilidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

Cualificaciones Preferidas

• Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.
• Certificación profesional en RRHH (PHR, SHRM-CP).
• Experiencia previa en el sector de la salud.
• Conocimiento de los sistemas Workday HRIS.

Ventajas y Beneficios

• Salario competitivo y paquetes de beneficios integrales (seguro médico, dental, de visión).
• Plan de jubilación 401(k) con contribución de la empresa.
• Generoso tiempo libre pagado y días festivos.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de un gran sistema de salud.
• Programas de bienestar y apoyo al empleado.
• Ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo.

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