Acerca de la Empresa
ADP (Automatic Data Processing, Inc.) es un proveedor líder mundial de soluciones de gestión del capital humano (HCM) basadas en la nube que combinan nóminas, administración de beneficios, talento, tiempo, asistencia y recursos humanos. Desde hace más de 70 años, ADP impulsa el crecimiento de las empresas con soluciones y servicios innovadores para la gestión de nóminas y RRHH. Nuestro enfoque es transformar la forma en que el mundo trabaja, liberando el potencial humano y ayudando a millones de personas a alcanzar sus metas profesionales. Únete a nuestro equipo en Memphis y sé parte de una empresa que valora la diversidad y el talento bilingüe.
Descripción del Trabajo
Buscamos un Asistente de Recursos Humanos bilingüe y proactivo con experiencia en nóminas para unirse a nuestro equipo en Memphis, TN. El candidato ideal proporcionará apoyo administrativo y operativo crucial al departamento de RRHH, con un enfoque significativo en el procesamiento de nóminas y la gestión de beneficios. Esta posición es vital para asegurar que nuestros empleados reciban un soporte excepcional y que las operaciones de nómina se ejecuten de manera precisa y oportuna. La capacidad de comunicarse eficazmente en español e inglés es fundamental para interactuar con una diversa fuerza laboral.
Responsabilidades Clave
- Procesar la nómina semanal/quincenal utilizando el sistema interno de ADP, asegurando la exactitud de los cálculos y el cumplimiento de las regulaciones.
- Actuar como el primer punto de contacto para las consultas de los empleados relacionadas con nóminas, beneficios y políticas de RRHH en inglés y español.
- Asistir en la administración de programas de beneficios para empleados, incluyendo inscripciones, cambios y terminaciones.
- Mantener registros de empleados precisos y actualizados en el sistema de información de recursos humanos (HRIS).
- Preparar informes de RRHH y nómina según sea necesario para la gerencia y las auditorías.
- Colaborar con el equipo de RRHH en proyectos especiales y eventos de compromiso de los empleados.
- Asegurar la confidencialidad de toda la información de los empleados y el cumplimiento de las políticas de la empresa y la normativa laboral.
Habilidades Requeridas
- Mínimo 1 año de experiencia en un rol de Asistente de RRHH con responsabilidades de nómina.
- Dominio bilingüe (escrito y hablado) del español y el inglés es OBLIGATORIO.
- Experiencia comprobada en el procesamiento de nóminas y conocimiento de las leyes laborales y fiscales relevantes.
- Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y capacidad para manejar consultas de empleados con profesionalismo.
- Dominio de Microsoft Office Suite (Word, Excel, Outlook).
- Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo en un entorno de ritmo rápido.
Cualificaciones Preferidas
- Certificación en Recursos Humanos (por ejemplo, PHR, SHRM-CP) o en Nómina (por ejemplo, FPC, CPP).
- Experiencia con sistemas HRIS de ADP.
- Grado asociado o licenciatura en Recursos Humanos, Contabilidad o un campo relacionado.
Ventajas y Beneficios
- Seguro médico, dental y de visión completo.
- Planes de jubilación 401(k) con contribución de la empresa.
- Vacaciones pagadas y días festivos.
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
- Descuentos para empleados en diversos servicios y productos.
- Programas de bienestar y asistencia al empleado.
Cómo aplicar
Si estás interesado en esta oportunidad, haz clic en el botón "Aplicar ahora" que aparece a continuación. Para asegurar que tu solicitud sea considerada, por favor incluye:
- Un currículum actualizado
- Una carta de presentación breve que resuma tu experiencia y motivación
Las solicitudes se revisan de forma continua. Solo los candidatos preseleccionados serán contactados para una entrevista.
⚠️ Aviso importante
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